Els resumim tot seguit les mesures més importants, contingudes en el Reial decret llei 9/2024, de 23 de desembre:
MESURES ECONÒMIQUES: (Impostos de Societats, IRPF i IIVTNU (Plusvàlua municipal):
Impost de Societats
Es prorroga pel 2025 de la llibertat d’amortització per l’IS, d’inversions que utilitzin energia procedent de fonts renovables, d’acord amb el RDL 18/2022. La llibertat d’amortització s’ha d’aplicar el mateix any que entra en funcionament i exigeix manteniment de plantilla.
IRPF:
Es prorroga pel 2025 de la deducció per obres de millora de l’eficiència energètica en habitatges, en les seves 3 modalitats: 20% (per obres que redueixen la demanda de calefacció i refrigeració), 40% (si milloren el consum d’energia primària no renovable) i 60% (si es porta a terme una rehabilitació energètica). Permet la inversió fins a 31.12.25 per les dues primeres modalitats i fins a 31.12.26 per la tercera.
S’estén al 2025 la deducció per l’adquisició de vehicles “endollables” i de pila de combustible i punts de recàrrega. Deducció del 15% per adquisició d’un únic vehicle nou. I deducció del 15% per quantitats satisfetes per la instal·lació de sistema de recàrrega de bateries de vehicles elèctrics.
IIVTNU (plusvàlua municipal):
En la modalitat d’estimació objectiva de la base del IIVTNU s’aplica al valor cadastral del sòl un coeficient que depèn del numero d’anys de generació de l’increment de valor. El coeficient aplicable es correspon amb el que aprova el respectiu Ajuntament, sense que pugui excedir certs límits. Aquests límits van ser establerts pel RDL 26/2021, amb uns coeficients màxims. El RD 9/2024 aprova una nova taula de coeficients màxims aplicable des de 1.1.2025. Resulta significativa la rebaixa de l’ultim tram de l’escala per transmissions d’immobles amb almenys 20 anys.
MESUERES SOCIALS
Pensions:
- Import màxim: 3.267,60 € mensuals o 45.746,40 € anuals.
- Revaloració: 2,8%
- Import bretxa de gènere: 35,90 €.
- Import pensions no contributives: 7.840,00 € anuals, concurrents: 7.905,80 € anuals.
- Prestacions per fill a càrrec: 5.805,60 € (8.707,20 € amb discapacitat superior al 75%)
- Complements a mínims: S’actualitzen els imports mínims de les pensions per a garantir el poder adquisitiu.
Bases de cotització:
- Les bases mínimes s’incrementaran en el mateix percentatge que ho faci el salari mínim interprofessional, incrementat en un sisè.
- Les bases màximes s’incrementen un 2,8%.
- Cotització per mecanisme d’equitat: 0,80% (0,67% a càrrec de l’empresa i 0,13
% de la persona treballadora).
Autònoms:
- Des de l’1 de gener del 2025, els autònoms de cooperatives amb sistemes de prestacions socials intercooperatives, estaran exempts de la regularització anual de quotes. Escolliran una base de cotització igual o superior al tram mínim.
Ocupació:
- Les empreses que rebin ajuts públics no podran justificar acomiadaments basats en l’augment de costos energètics, ni per causes relacionades amb la guerra a Ucraïna.
- Salari mínim interprofessional (SMI): Es prorroga temporalment l’SMI del 2024 mentre continua el diàleg social per a la seva revisió el 2025.
Entrada en vigor: 25/12/2024 excepte la base màxima de cotització, el límit de les pensions i la revaloració de pensions i altres prestacions públiques que entren en vigor el dia 01/01/2025. el 1/01/2025.
NOTA: Aquest document constitueix únicament un resum general de les qüestions tractades. Cada situació o cas concret requereix una atenció personalitzada i, per tant, us convidem a posar-vos en contacte amb nosaltres per resoldre dubtes o per gestionar qualsevol circumstància de manera individualitzada. Estem a la vostra disposició per proporcionar tota la informació i suport necessari.
